議事内容

１．この会の目的 メンバーの顧問先拡大にむけて、メンバー個々があるいは共同で、アイデア、企画を持ち合い、それに対して助言、批判、援助をし、各メンバーが新規顧問先を獲得する。 ２．具体的目標　2006年中に新規顧問先 A先生：12件 B先生：10件 C先生：10件 D先生：20件 獲得する。 E先生も次回にお知らせください。 ３．企画・具体的手段 現在のところ、 ・ DM：　どこへ、どんな内容で、どんな通信方法（例えば葉書、封書、FAX ,メール）で、など ・ セミナー：　どこが対象で、いつ、どんなテーマで、どこで（場所）、どうやって告知し、どんな運営方法で、幾らの会費で等 ・ 提携業務：どこと、どのような手段で、どのような内容で ・ ブログ、ホームページの活用方法：現在こうやってます、これからこうしたい、どこの制作会社がよいか、等 ・ チラシ：内容、費用等 ・ その他：何か良い方法あったら、その都度 が一応のところです。変更もあると思いますが。 ４．次回 日時：2月15日（水）　18時〜20時 場所：新宿社労士センター　セミナールーム 内容：３について、自分はこれでいこう、という企画書を提出する。 ５．決め事 (1)ドタキャンなし (2)どうしてもという場合でも課題だけは提出のこと (3)それぞれの企画にいつまでに行う、という期限を設けること ６．ところで、きのう、ちょっと話した、インターネット上で、社労士関係では、どんなキーワードで何が検索されているかを調べてみました。 索数　2005年 12月 検索数 キーワード 82 学校 就業 規則 35 就業 規則 学校 16 学校 法人 就業 規則 13 大阪 学校 就業 規則 11 学校 就業 規則 一斉 休憩 検索数　2005年 12月 検索数 キーワード 176 病院 就業 規則 35 就業 規則 病院 34 国立 病院 機構 就業 規則 14 病院 職員 就業 規則 13 病院 非常勤 就業 規則 10 上野原 市立 病院 就業 規則 こう並べると、学校関係者が就業規則を必要としているより、病院関係者のほうが就業規則をより必要としているような気がしますが。それでいて、社労士ネットワークのでは、学校の就業規則についての企画が、かなり反響を呼んだということですので、病院の就業規則もねらい目かもしれません。 例えば、病院の就業規則については、どんな内容で、どんな通信手段で、どこを対象とするか、などを企画書にまとめたものを、批評し、助言し、場合によっては援助する、という研究会です。 上記に興味ある方は、 http://inventory.jp.overture.com/d/searchinventory/suggestion/です。